一、岗位要求：
1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业毕业；
2、工作细致认真，有悟性肯学习，具有团队精神，吃苦耐劳服从工作安排与调整；
3、有驾照，有职业卫生、环境监测单位工作经验优先考虑；
4、性格开朗，语言交谈能力较好，善于与人沟通、协调。
二、岗位职责：
1、负责公司人力资源及其相关管理； 
2、负责公司办公室现场管理； 
三、薪资待遇：
1、底薪2200~3000，试用期一个月，转正后购买五险，底薪加业务提成
2、提供宿舍、培训、出差补助、周末双休、带薪年假、年终奖金、绩效奖金、节日福利、员工培训等
周末双休五险带薪年假年终奖金绩效奖金节日福利交通补贴差旅费补贴员工培训